职位描述
职位描述：
职责描述：
1、协助董事长起草提名公司总经理和其他高层管理人员及其他重要岗位人员等的聘用、解聘，决定薪资待遇等提案。
2、组织相关人员审查、督导、考核、检查公司各项发展计划及执行结果。
3、掌握公司整体运营状态，为董事长及时做出经营决策提供第一手材料。
4、做好对外公共关系的协调，协助安排外出行程、翻译资料、协助处理相关的商务接待工作。
5、协助董事长定期审阅公司的财务报表和其他重要报表，全盘监控公司财务状况。
6、审核对外重要经济合同和上报的重要报表、文件、资料等。
7、代表董事长对公司相关部门的工作进行沟通和协调。
8、协助董事长进行公司的日常事务管理。
9、处理董事长授权的其它事务。
任职要求：
1、45岁以下、性格开朗、有责任心、相貌端庄、气质佳；有较强的事业心；
2、全日制一本（统招）及以上学历，汉语言文学，法律类专业及有海外学习工作经验者优先；
3、管理能力强，有较强的逻辑思维能力、沟通能力、组织协调能力；
4、公文写作功底扎实；有宣讲能力，能出差，会驾驶。