职位描述
职位描述：
职责描述：
1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待;
2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、钉钉app中考勤的监督、管理;
4、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;
5、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等;
7、负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等;
8、负责管理劳动合同及各类人事行政档案。
任职要求：
1、行政管理或人力资源专业大专以上学历，一年以上相关工作经验；
2、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
4、形象好，气质佳。