职位描述
配合部门工作会议及考察接待工作的策划组织及安排负责部门招采平台入库、资格预审等文件的编制配合部门日常经营工作，各类经营报表的编制与上报、各类经营报告的撰写负责经营相关的各种文件资料的收集、整理、汇总及归档，建立经营资料库及台账协助评价业务对口员工的业务绩效，参与对口业务的知识和技能培训完成领导交办的其他工作任职资格：学历及其专业：专科或同等学力，工商管理类、公共管理类，市场营销、行政管理专业优先工作经验要求：2 年及以上相关工作经验专业知识技能：熟练运用 ps、office 等办公软件能力素质要求：具有优秀的执行能力，具有良好的沟通协调能力，具有较强的对高负荷工作压力的承受能力， 良好的保密意识，稳重细心。其他方面要求：无