工作职责:1 协助分公司营销业务部完成营销渠道的年度业务指标、活动率、增员等关键目标。2 有效推动分公司营销业务部各项工作的具体落实，达成营销渠道各项业绩目标。3 协助所辖各中心支公司提升业务关键指标：人力、活动率、有效人力、继续率等。4 不定期到省各中心支公司进行业务追踪、督导、培训、支援，以推动业务关键指标的达成。5 协助分公司业务支援处对业务竞赛进行策划、推动、激励、追踪。6 配合分公司营销业务部相关培训和行政工作，协调处理各部门各类有关业务推动及行政事务。7 完成领导交办的其他工作。任职资格:1、专业知识/技能(列出3-4项最常用到的学科知识、技能):熟悉公司产品，掌握专业销售及业务督导技能2、教育背景及专业： ***大学本科以上学历，条件特别优秀者可适当放宽条件；3、工作经验： 5年以上工作经验，其中3年以上（行业）经验。4、语言能力： 普通话熟练流利，良好的英语听/说/读/写能力 职能类别：保险内勤