职位描述
岗位职责:1. 负责各类基础业务流程的发起及人事档案建立;2. 人员入离职、培训跟进、考勤、社保办理等各项基础人事工作的办理;3. 各类物资采购、档案管理等基础行政管理事务;4. 协助人事行政主管进行招聘简历搜集;5. 协助部门做好各类员工活动的组织与开展。 任职要求:1. 人力资源管理或相关专业;1年以上大中型企业同级别岗位工作经验;2. 熟练运用办公软件及相关管理软件;3. 熟悉社保、公积金办理流程; 4. 认同万达企业文化,具有较强的工作责任心。职位福利:周末双休、六险一金、定期团建、包吃、员工旅游、丰厚年终奖