职位描述
工作职责:
1. 组织开展新员工入职培训，帮助新员工更快了解公司；
2. 培训追踪和教学评估工作；
3. 建立和健全培训档案库；
4. 内部交叉培训、校招生培训等及其考核的有关组织和管理工作；
5. 完成主管上级交办的其它工作。
任职资格:
1、至少3年以上独立统筹培训工作经验。本科及以上学历；
2、掌握沟通技巧、培训技能及培训技巧；善于组织协调，拥有较好的统筹组织能力；
3、熟练掌握Word\Excel\PPT等办公软件；
4、亲和力强、乐观、积极，善于展示；拥有较强的创造力，善于探索新事物。
公司信息