职位描述
职责描述：
1.负责员工薪资的准确计算及支付；
2.负责个税申报、企业年金、社保缴纳等相关事务；
3.严格基于SOP执行操作流程，协调内外部资源，保障服务质量，持续提升交付效率和用户服务体验
4.持续优化梳理算发薪各个标准服务流程，提高算发薪效率，扩充承接范围。
任职要求：
1.全日制本科及以上学历， 2年以上薪酬福利相关工作经验，有EHR系统算薪经验；
2.工作认真细致，有责任心，恪守薪资保密；数据敏感度高，逻辑性强；善于沟通，有较强的团队适应能力；具备服务意识，良好的执行力；
3.能够熟练运用Excel表格及函数公式；
4.较强的学习能力，能自我激励，具备较强的独立处理事务的能力。