岗位职责：
1、协助店长主持店面的管理工作，配合各项营销活动的执行实施；
2、协助店长完成月度销售任务，做好门店各个岗位人员的分工及执行结果等管理工作；
3、商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
4、门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度，掌握门店各种设备的维护保养知识；
5、门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
6、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
7、负责员工工作职能、技能及销售话术等培训。
任职资格：
1、大专及以上学历,专业不限；
2、1年以上母婴行业或快消零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；
4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
5、年龄50岁以下，有母婴门店管理销售工作经验优先。
工作时间：8:20——21:30（上二休一）
职位福利：五险一金、通讯补助、节日福利