职位描述
任职要求：
1、年龄：35岁-40岁
2、具有严格的保密意识，纪律观念，有较强的统筹安排和协调能力
岗位职责：
1、负责董事长的日程安排，为董事长接见访客做好预约及接待工作
2、协助董事长进行企业战略发展的规划，配合开展企业文化工作
3、在董事长的指示下做好公司各部门的沟通协调工作
4、完成董事长临时交办的其他事项
福利待遇：
1.公司有自己的食堂，茶水间、休息区、提供住宿有WIFI
2.每年多次员工活动（年度旅游，拓展活动、员工生日会、聚餐等）：
3.高薪收入，依据岗位不同，设立相应的奖励激励机制
4.广阔的发展平台，合理的晋升机制，理想的收入
5.以人为本，和谐的工作环境，全面的人文关怀。