职位描述
职位描述：
1、负责公司五险一金的办理及年审；
2、商业保险业务办理；
3、完成年度社保费效比预算；
4、根据相关政策，及时统筹完成各项费用减免申报及各类补贴申领工作；
5、获取各地人社局政策，负责向HRBP进行赋能；
6、协助上级完成部门日常管理工作；
7、负责对接、协调公司其他部门各项工作；
【任职要求】
1、本科及以上学历，有过五险一金岗位相关经验，人力资源相关专业、工商管理、优先考虑；
2、3年以上大中型企业五险一金管理相关工作经历，熟悉五险一金相关政策及办理流程；
3、具备独立处理社会保险纠纷及外部联络的工作经验；
4、有过五险一金数字化体系搭建经验，优先考虑；
5、具备良好的沟通能力、分析判断能力及抗压能力，责任心强，工作细致认真；
6、熟练运用办公软件，具备一定的逻辑思维能力。