岗位职责：
1. 负责处理公司仲裁法律事务、诉讼法律事务和非诉讼法律事务；
2. 为公司及各部门提供法律咨询服务与法律支持服务；
3. 参与公司规章制度的制定和合法性审查工作；
4. 负责对公司有关合同的执行进行监督、检查；
5. 有公司兼并、收购、分立、租赁、资产转让等工作经验者优先。
应聘要求：
1. 本科及以上学历，经济法、民商法学相关专业，通过国家司法考试；
2. 五年以上大型企业法务管理相关工作经验，具备扎实的法学理论功底；
3..熟悉物权法、合同法、公司法、房地管理法等法律法规及政策，具备房地产开发行业相关管理知识；
4..沟通及协调能力强，具有良好的谈判技巧，较好的口头和书面表达能力。
职位福利：餐补、五险一金、带薪年假、定期体检、节日福利