职位描述
岗位职责：
1、负责所管辖品牌货品的配发、调拨、退换货处理的管理，及店铺之间合理的货品调整；
2、负责店铺货品结构分析与货品跟进，定期分析货品结构及商品销售情况，定时排查滞销款，及时反馈和把握市场需求；
3、跟进店铺进销存状况，进行店铺库存分析、销售分析、库销比等分析，配合销售部门合理规划货品；
4、综合分析货品订单，对进出货计划提出合理建议；
5、负责品牌商品培训课件整理。
任职要求：
1、1年以上鞋服行业商品相关工作经验；
2、熟练撑握ERP系统及OFFICE软件操作，有一定的数据分析能力；
3、能独立制作PPT培训课件，有一定的课件整理能力；
4、熟悉货品营运工作流程，善于沟通与团队合作。
福利待遇：
1、五险 节日福利
2、单双轮休
3、带薪年假
4、晋升空间
5、定期体检
6、全勤奖
7、员工旅游等