职位描述
工作内容:
1.负责社区课程体系的规划、设计、优化和更新,确保课程内容的前沿性、系统性及实用性。具备C端课程的开发经验。
2.具备教务管理工作经验,包括课程安排、教材编写、考核评估等,确保教学工作的顺利进行。
3.有出色的教研能力,负责社区老师的管理和培训,提升教师的教学水平和教研能力,确保教学质量。
5.负责社区招生活动,制定并有效执行招生策略,策划招生宣传活动,提高招生转化率。
6.跟踪并分析招生数据,了解社区、家长及孩子需求及反馈,为课程优化和招生策略调整提供依据。
任职要求:
1. 本科及以上学历,教育学、管理学,营销专业优先。
2. 具备3年以上课程研发或相关领域的工作经验,对教育产品或项目有较强的认知、开拓和优化能力。
3.具备社区运营经验,对教培行业有深入的了解。
4.拥有机构端校长管理经验,在经营模式下,成功拓展业务版图,具备成熟的加盟运营经验。
5.具备幼儿到青少年端积木课和体能课研发经验。