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人事行政总监 20000-25000元
杭州萧山区 应届毕业生 本科
浙江贝玛教育科技有限公司 2025-03-14 19:53:34 520人关注
职位描述
岗位职责 1、负责公司人事行政体系建设,日常管理制度和流程的优化,完善公司运作的各项工作标准; 2、负责公司人才梯队规划、建设,实施核心人才发展及重点培训项目,提升员工素质; 3、负责拟订部门年度目标及目标分解,部门人才需求分析、选用、培训,主导绩效考核,进行人效分析和把控; 4、负责组织监督、检查年度经营计划落地及管理制度的落实情况; 5、组织、筹备公司的各类会议、大型活动,做好日常会议的会务管理。6、建立公司人才晋升机制和培训体系,搭建学习型的成长体系。 任职条件: 1、本科以上学历,人力资源、管理类相关专业,八年以上企业人事行政管理工作经验,其中五年以上100人以上企业同岗位工作经历; 2、具备人事行政管理制度的建设能力,对管理的制度化、体系化、规范化有较好的认知和实践,对人事行政各模块事务有全面、娴熟的处理技能; 3、擅长绩效考核及数据分析,能通过分析调整策略,提升公司整体人效; 4、极强的沟通协调能力,做事严谨,逻辑清晰,服务意识佳,执行力强,具备一定的文字功底;
联系方式
注:联系我时,请说是在今日招聘网上看到的。
工作地点
地址:杭州萧山区杭州杭州萧山区联合中心D座8楼
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