职位描述
岗位职责：
1、 实施新人和在职销售人员的产品知识和销售技能类培训，确保培训对象达到既定培训目标。
2、 针对销售人员进行有效的心态和技能辅导，协助培训对象提升线上销售绩效。
3、 利用报表等进行数据分析，协助收集培训需求，开发有关培训课程并实施，帮助受训对象提升销售表现。
4、 完成团队协作，达成部门目标。
5、 视需要为销售团队或其他业务伙伴提供培训。
任职要求：
1、专科及以上学历，年龄25-37岁；
2、具备保险行业相关岗位从业经验；
3、具备良好的组织协调及沟通表达能力，抗压性强；
职位福利：绩效奖金、五险一金、员工旅游