洪马中学政教副主任招聘信息 一、岗位概况 招聘岗位为政教主任，上级领导是政教副校长，下属包括政教干事、班主任团队 。 二、岗位职责 1.德育规划与执行：依据学校规划制定完善德育计划、制度和流程，组织实施各类德育活动及大型集会的德育环节。 2.团队管理与建设：选拔培养政教处成员，组织培训交流；指导监督班主任工作，助力班级德育创新提升。 3.学生管理与引导：关注学生状况，建德育档案并分析评估；处理违纪行为，开展纪律教育，引导学生树立正确价值观。 4.家校合作与沟通：策划家校活动，增进家校沟通信任；反馈学生表现，处理家校矛盾。 5.德育资源整合与创新：整合校内外资源，拓展实践基地；探索创新德育方法，引入新技术推动工作数字化。 三、任职资格 1.教育背景：本科及以上学历，思想政治教育等相关专业优先。 2.工作经验：5 年以上中学教育教学经验，至少 3 年德育管理经验，有成功案例更佳。 3.专业能力：具备扎实理论基础，熟悉方针政策法规；有出色组织协调、沟通表达能力；熟练掌握现代信息技术辅助工作 。 4.个人素养：热爱教育，责任心强；心理素质良好，能应对压力挑战；有创新思维与进取精神。 四、考核内容 1.校园安全：强化安全意识，排查隐患，开展演练，保障零重大安全事故。 2.控辍保生：分析辍学原因，关注学生动态，建立帮扶机制稳定生源。 3.德育工作成效：从学生品德表现和德育活动质量两方面考核，结合量化指标、自我评价、活动资料等综合评估。 4.团队管理绩效：考察政教处团队建设成果和班主任工作指导效果，通过成员互评、满意度调查等方式，结合相关资料考核。 5.家校合作满意度：了解家长对德育工作认可度，统计家校活动参与度。 6.个人职业素养：从工作态度责任心和专业学习成长两方面考核，结合出勤、突发应对、培训记录等综合考量。