岗位职责：
1、协助总经理制定战略计划及各阶段工作目标分解；
2、协助总经理制定、贯彻、落实公司各项经营发展战略、计划,实现公司经营管理目标；
3、在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促,落实执行情况；
4、负责公司内部部门的协调、公司制度的制定、协助总经理做好对外经营、决策工作；
5、协助总经理调査硏究,汇报公司经营管理情况并提岀处理意见或建议,供总经理决策；
6、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系,尤其是部门间的日常工作关系以及事务处理,必要时可单独召集各部门沟通会议或工作会议；
7、配合总经理处理外部公共关系(媒体、重要客户等)；
8、在总经理授权内,负责日常事务的审核、日常事务流程制度的维护、完、开展并组织公司日常工作的绩效考核；
9、落实总经理交办的其他工作内容。

任职条件：
1.经济、商务、管理、法律类专业,有大型公司董事长助理/总经理助理工作经验者优先；
2.有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;
3.良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正；
4.思路敏捷,有勇于开拓的精神和强烈的事业责仼心。