我们正在寻找一位资深的海外国家地区主管，负责管理和推动公司的国际业务发展。该职位将负责外贸订单的全流程，确保高效的物流与质量管控，并维护客户关系。
主要职责:
承接并管理外贸订单，确保按时交付和客户满意度。
负责物流协调、当地到货验收及质量管控，确保产品符合标准。
开展市场调研，识别并开发潜在业务机会，提升市场占有率。
维护与客户的良好关系，定期进行客户拜访，了解需求。
追踪款项回收，确保财务稳健。
领导并培训当地团队，提升整体运营效率。
任职要求:
本科及以上学历，国际贸易、商务管理等相关专业优先。
8-10年外贸工作经验，具有大宗商品贸易背景者优先。
目标年龄35岁左右，具备较强的市场敏锐度与业务拓展能力。
精通英语及至少一种以下语言：日语、阿拉伯语、葡萄牙语。
具有海外留学或工作经历，熟悉国际市场运作。
身体健康，具备良好的抗压能力与团队管理能力。
具备出色的沟通能力与谈判技巧，能够在多文化环境中工作。
薪资待遇:
国内驻场：月薪8-9千加提成。
海外驻场：月薪1-1.8万加提成，表现优秀者薪资可再议。
综合薪资可达10-15万人民币每月