职位描述
岗位职责：
1、负责公司创新类/差异化服务的品类规划和品类管理；
2、负责公司创新类/差异化服务产品准入和评估标准的编制和优化；
3、按照标准，负责初审各项服务是否符合标准，并上报；
4、负责搭建公司创新类/差异化服务从“寻源-准入-推广-评估-淘汰”完整闭环体系各项规范和标准，并基于数据和现场反馈及时优化；
5、负责进行服务品类导入的研究并输出导入建议；
6、协助管理组组长做好创新类/差异化服务在非旗舰店店型的对接和推广。
岗位要求：
1、有大型连锁商超运营、招商经验
2、深刻理解服务即产品，标准化运营的理念；
3、逻辑性强，能够会看数、用数；
4、深刻理解商业运营的基本逻辑（性价比等），能从商业模式及商业逻辑上思考问题