岗位职责：
1、负责人力资源工作的管理（包含档案文件、招聘、社保、福利、制度培训、计划考核、考勤、会议组织管理、员工关系等）；
2、负责行政事务工作的管理（负责车辆管理、资产管理、卫生、食堂用餐、日常接待、工作秩序、日常事务等工作等）；
3、负责完成上级领导交办的其他工作。
招聘要求：
1、35岁及以下
2、统招本科及以上学历
3、有驾驶证，驾驶娴熟
4、有房地产行业2年以上行政、人事管理工作经验
5、能驻项目地
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