岗位职责：
1、审核、起草和修改各类合同及法律文件,包括但不限于采购合同、销售合同服务协议等，确保符合法律法规及公司政策；
2、与各子公司日常法律事务对接；
3、协助法务经理进行风险评估，并提出合理的法律建议；
4、收集整理相关法律法规信息，为公司决策提供法律支持；
5、协助组织并参与公司内部培训，提高员工的法律意识；
6、定期向各子公司传达总部最新的合规要求和政策变化；
7、其他相关法律事务。
任职要求：
1、本科及以上学历，拥有法学学士，通过国家法律职业资格者优先考虑；中共党员优先考虑；
2、2年以上的合同管理和法律咨询服务经验者优先；
3、熟悉中国现行的法律法规，尤其是民法典合同编、公司法、劳动法等相关领域4、熟练使用 Microsoft Office 软件；
5、工作认真负责、责任心强，具备良好的沟通能力和对细节的高度关注；
6、强烈的责任心和职业操守，能够独立工作并在压力下保持高效；
7、良好的团队协作精神、具备严谨的工作态度和逻辑思维能力；
7、快速学习新知识的能力，适应快速变化的法律环境和业务需求。