职位描述
岗位职责：
1. 协助项目负责人实施公司项目的有效运作管理，保证经营目标和利润指标的实现；
2. 协助项目结算，及时与客户对账，跟踪费用的到帐情况，做好项目台账；
3. 根据招聘需求，制定人才招聘、人才跟进、储备计划，完成招聘目标；
4. 负责各类外包或派遣项目的甲方沟通对接、日常运营管理，有效维护客户关系，增进客户满意度；
5. 负责协调项目实施的各个环节,及时沟通解决运作过程中出现的问题、风险控制；
6. 负责项目人员出勤数据、销售数据、提成数据的统计和核对；
7. 内部项目信息和进度的沟通,定期形成项目分析报告；
8. 完成领导安排的其他任务
岗位要求：
1. 大专及以上学历、25-40岁；
2. 有1年以上人力资源外包、业务外包项目运营经验；
3. 具有较强的业务谈判能力、良好的客户服务技巧、较强的团队管理及沟通协调能力；
4. 自驱力、学习能力及抗压能力强，思路清晰、踏实肯干；
5. 有加油站工作经验的优先；
6. 适应出差。