岗位职责：
1. 竞技训练
指导高水平运动员日常训练，制定周期性训练计划，提升竞技成绩；
组织参与省级以上赛事，完成年度参赛目标。
2. 教学管理
开发精英私教课程及青少年进阶课程，设计标准化教案；
培养新教练团队，开展技术培训与教学督导。
3. 安全管理
负责泳池水质监控、设备维护及学员安全防护，落实应急预案。
任职资格：
1. 运动资质
持有游泳项目运动健将或国际级运动健将称号，具备省级以上专业队训练经历；
持有国家一级/二级运动员证书、游泳社会指导员证、救生员证（三证齐全）。
2. 教学经验
5年以上青少年游泳教学经验，独立带训过省级以上长训队或校级竞技队，带队获得省级赛事前三名以上成绩；
熟悉四种泳姿技术体系，能制定个性化训练计划，具备体能开发与伤病预防专业知识。
3. 综合能力
掌握现代游泳训练理论，熟悉国际泳联竞赛规则，具备科研论文撰写或赛事执裁经验优先；
具备英语沟通能力，可开展国际交流课程者优先。
福利待遇：
- 薪资结构：年薪15-30万元（底薪 课时费 绩效奖金），具体面议；
- 职业发展：集团青少年游泳项目负责人（符合条件者），提供国内外专业培训机会及职称评定通道；
- 保障体系：五险一金、带薪年假、子女读书优惠、员工健身福利、健康体检。

应聘方式：
1. 材料提交
学历证书、运动等级证书、获奖证明扫描件；
代表性教学案例视频（3-5分钟）及个人技术总结。
2. 流程
简历初筛→专业技能考核（技术展示 教案设计）→教学能力面试→体检与背景调查。
注：本岗位接受全国范围竞聘。