职位描述
岗位职责：
- 负责公司内部人才招聘
- 发布职位需求信息，搜集并筛选简历，通知应聘者面试并进行初试，出具综合评价意见
- 负责招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通
- 总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议。
- 负责建立企业人才储备库，做好简历管理与信息保密。
- 熟悉公司人力资源制度，对应聘人员提出的相关问题进行解答。
- 领导安排的其他工作。
任职要求：
- 本科以上学历，2年以上专职招聘工作经验，人力资源相关专业优先、
- 有招聘资源，有研发、管理岗位的招聘经验优先
- 熟悉招聘相流程以及招聘渠道，熟悉电子技术、半导体行业招聘优先考虑
- 对招聘工作具有实践操作经验，能扩展招聘资源者优先录用
- 具有优先沟通表达能力、亲和力、积极主动、责任心强，有较强的抗压能力、执行性
我司福利待遇：
1、具有行业竞争力的薪资待遇和奖励机制；
2、年休假、婚假、产假等法定假日；
3、社会保险；
4、住房公积金；
5、良好的住宿环境；
6、丰富多彩的员工活动；
7、为符合条件的优秀职员办理深圳户籍。
备注：工作时间 大小周
职位福利：五险一金、年底双薪、包吃、包住、带薪年假、员工旅游、年终奖、弹性工作