1.负责公司员工招聘、入职、转正、劳动合同等手续办理，建立和维护员工信息和人事档案。
2.编制各类人事报表，提供人员信息的统计分析数据，保留存朽相关记录。
3.负责员工考勤，社保的结算、缴纳，并作适时分析和汇报。
4.做好公司形象宣传和文化宣传。
招聘要求： 1、年 龄：25-32岁 性别不限 2、学历要求：大专及其以上学历 （人力资源相关专业优先） 3、身 高：1.60米以上 4、性格外向，沟通能力强，积极主动，有责任心； 5、学习能力：良好的语言表达能力 6、有经验者优先
我们为每位员工提供优厚的福利待遇：
1、缴纳社保；
2、年度十三薪；
3、转正即带薪年假十天/年；
4、生日礼物；
5、单休，享受带薪婚假、产假等；
6、每年免费体检；
6、系统化专业培训及广阔的晋升发展机会；
7、传统节日福利等
欢迎加入赢庭大家庭！