岗位职责： 1、精准选品策略：深度研究雇主责任险市场，结合制造业、建筑业等高风险行业特性，制定差异化选品标准，挖掘高性价比保险产品； 2、供应商深度合作：与头部保险公司开展商务谈判，争取最优承保条件（如灵活费率、扩展条款等），建立长期稳定合作关系； 3、产品全周期管理：完成雇主责任险产品引入、上线及迭代，通过企业理赔数据、客户反馈优化保障方案，提升产品竞争力； 4、 跨部门协同赋能：为销售团队提供雇主责任险产品培训及技术支持，给客服部提供可持续适用的产品策略； 5、风险动态监控：跟踪行业政策变化与市场风险趋势，及时调整选品策略，确保产品符合最新监管要求； 6、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1、专业背景：本科及以上学历，保险学、风险管理、经济学等相关专业优先； 2、经验要求：3年以上保险行业从业经验，至少2年雇主责任险选品/产品管理经验，熟悉制造业、建筑业等多个行业的风险特点； 3、核心技能：精通雇主责任险条款设计和理赔流程； 4、办公软件能力：熟练使用Excel、SPSS等工具进行数据分析，具备风险评估建模能力； 5、个人素质要求：优秀的商务谈判能力与跨部门协作经验； 6、加分项：有人力资源行业的企业客户服务经验者优先。 薪资福利 福利体系：五险、带薪年假、节日福利； 职业发展：完善的双通道晋升体系（专业线/管理线）； 工作环境：单双轮休 扁平化管理 开放创新的团队氛围。