职位描述
1、专业（相关专业本科以上文凭，干练，人事、行政相工作有经验，特别对人事风险管控，劳动纪律管控，文件文字处理，会议纪要经验丰富）
2、务实（实干，细心，高效，责任心强，不玩职场）
3、能力（有一定魄力，会统筹协调，会表达语言组织能力较强，有一定组织能力，工作思路较清晰，情商较高）
4、性格（温和，外向，开朗，成熟，稳重）
5、人品（诚信，品行端正，面试了解，录用做下背调）
6、态度（真诚，重视，不迟到，不心高气傲）
7、形象（身高1.6以上，五官端正，举止大方，气质较好）
8、年龄（28一43岁，身体健康）
9、特长（有主持特长优先）