职位描述
一、薪资构成
1，底薪4100-4900
2，每月激励2000-6000
3，提成3000-8000
4，每季度有季度奖金
5，每年有年度津贴
综合税后工资1w-2w之间
二、平台发展
1，每三个月晋升级别，分为见习客户经理，三级客户经理，二级客户经理和一级客户经理。
2，平行发展，当达到二级客户经理后可以选择其他部门转岗，比如人事行政，综合，市场商务，消信，征信品管等。
3，分支行调配，可以选择去北京银行各大网点做大堂经理，柜员等。
4，垂直晋升，当满一年半后可以选择晋升业务主任带团队，也可以选择去外地有北京银行做业务主任。