职位描述
工作职责：
1、加盟商所有问题的解决及反馈；
2. 对加盟商传达执行公司的各项政策并跟踪落地；
3. 监督执行本区域门店基本店务标准，如：价签、卫生、商品陈列、服务、营业额达标等；
4. 本区域各门店商品上下限的设置与修改，并定期上报上下限修改明细；
5. 定期巡查各门店店务及经营情况，发现解决问题；
6. 各门店商品固化陈列的标准制定与执行巡查；
7. 每月新品上架陈列及淘汰品退货跟踪，并提出合理化建议；
8. 指导培训门店基本业务技能操作；
9. 培训监督门店顾客服务的细节；
任职要求：
1.大专及以上学历，连锁经营管理专业和电子商务、市场营销专业优先考虑；
2.相同商超/便利店管理工作经验者3年以上可优先考虑；
3.具有快速的适应能力及学习能力，可以适应出差；
薪资待遇：基本工资+绩效工资，综合工资4000-6000元。