职位描述
岗位职责：
1、协助总裁处理日常行政事务，确保高效运作；
2、负责总裁的日程安排及重要会议的组织与协调工作及会议秘书相关工作；
3、参与公司重大决策的辅助工作，提供专业意见和支持；
4、负责文件管理和档案整理工作，确保信息准确无误；
5、处理内外部沟通事宜，维护良好的企业形象。
岗位要求：
1、本科及以上学历，第一学历为全日制本科一本，专业不限；
2、年龄在27-32岁之间，具备良好的职业素养；
3、具备至少2年财务管理或人力资源管理相关工作经验；
4、具有优秀的沟通能力和团队协作精神；
5、熟练使用办公软件，具备良好的文字表达能力；
6、具备较强的分析判断能力和解决问题的能力。