岗位职责：
1.建立及维护公司关于文件管理方面的规章制度，规范文件控制相关流程；
2.负责公司文件清单、记录清单的建立及维护；
3.协助公司内审、管理评审、第三方审核的工作准备；
4.协助公司体系运行工作；
5.完成上级交办的其它任务。
任职要求：
1.文秘类、标准化类、质量类专业大专及以上学历；
2、一年以上文件管理工作经验，有娴熟的文件处理技巧，熟悉文控工作流程；
3、熟练操作电脑及相关办公软件的应用；
4、较强的文件写作能力；
5、了解ISO9001和ISO14001、ISO45001管理体系；
6、有一定的洞察力，逻辑思维能力较强，良好的沟通技巧。