主要工作内容： 1.市场策略制定与执行​ 策略规划：根据公司年度目标，协助制定线下渠道推广策略，明确重点区域、核心产品及渠道优先级（如KA卖场、社区超市、农批市场等）。 竞品监控：定期分析竞品线下推广动态（如促销活动、陈列方式、价格策略），针对性调整推广方案。 区域差异化：结合地域饮食文化和消费习惯（如南北疆地区偏好），制定差异化推广策略。 终端形象建设：主导产品陈列标准化（如堆头设计、端架抢占），定期巡查门店执行情况，确保品牌曝光度。 2.促销活动策划与落地​ 活动设计：策划年度、季度和阅读促销方案（如“买赠”“满减”“试吃体验”），制定执行手册并培训一线团队。 资源整合：联动渠道商、促销员开展节假日主题推广（如春节礼盒促销、餐饮渠道厨师推介会）。 效果追踪：监控活动执行效果（如销量增长率、客单价提升），沉淀成功案例并优化流程。 3.销售团队赋能与培训​ 培训体系：定期组织产品知识（如酱油酿造工艺）、销售话术及终端谈判技巧培训。 激励机制：设计推广团队KPI及奖励制度（如陈列达标奖、新品动销奖），提升执行积极性。 4.数据管理与优化​ 销售分析：监控终端销售数据，识别滞销区域/产品，推动库存周转率提升。 费用管控：合理分配推广预算，严控物料制作、场地租赁等成本，确保投入产出比达标。 ​ 任职要求​ 经验：5年以上快消品线下推广经验，调味品/食品行业背景优先。 技能：精通渠道谈判、终端管理及大型促销策划，熟练使用销售数据分析工具。 特质：具备强执行力与抗压能力。