职位描述
任职基本条件及要求：
1、本科及以上学历，年龄22~35岁；
2、至少2年以上人事行政工作经验，熟练使用办公软件和应用AI助力办公，具备较强的沟通协调和应变能力、文字写作功底扎实；
3、性格大方开朗、善于交流、形象气质佳、有亲和力，职业道德和责任心强。
工作职责：
1、负责人员招聘、培训、考勤、绩效考核、企业文化、设计并制作各类宣传海报，处理内部日常人事与行政事务；
2、负责日常办公用品和固定资产的定点盘点与管理、相关报表统计与分析、相关会议安排与会场管理布置等；
3、配合公司来访客人的接待、快递的收发、各类文件打印及装订；
4、做好跨部门间的工作监督与检查等工作；
5、配合完成临时交办的其他工作。
福利待遇：
1）薪资范围6~10K，具体根据个人经验与能力等方面确定；
2）其他奖金方面，有项目奖、年终奖、节日礼金和礼品等；
3）提供工作餐补与住宿补贴；缴纳社保。