门店副店长（2-3 名，深圳各门店统筹分配）​ 一、岗位职责：​ 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括店员排班协调、货品出入库核对、陈列调整等，分担店长工作压力；​ 2.协助店长制定销售计划，参与一线销售工作，主动接待客户、介绍舒达床垫产品卖点，助力门店达成销售目标；​ 3.负责门店基础培训工作，如新店员产品知识、销售技巧的带教，提升新员工快速上岗能力；​ 4.协助处理客户咨询与售后问题，收集客户反馈并及时上报店长，配合做好客户关系维护；​ 5.店长不在岗时，代为履行店长职责，确保门店正常运营，完成临时紧急任务。​ 二、任职要求：​ 1.年龄 23-35 岁，大专及以上学历，2 年以上家居零售或快消行业销售经验，有门店协助管理经验者优先；​ 2.熟悉家居产品销售逻辑，对床垫产品有一定了解，具备良好的沟通表达能力与销售技巧；​ 3.工作积极主动，有责任心，能高效配合店长完成各项工作，具备独立处理门店基础事务的能力；​ 4.有团队协作意识，乐于分享经验，能与店员友好配合，共同提升门店业绩；​ 5.能适应零售行业工作节奏（含周末、节假日轮班），有强烈的学习意愿，愿意深耕家居睡眠领域。​ 三、薪资福利​ 1.薪资结构：底薪（副店长 4500-6000 元 / 月）+ 高额销售提成 + 月度 / 季度绩效奖金 + 年度分红（店长），综合月薪（副店长 8000-20000元），上不封顶；​ 2.福利保障：五险一金+ 带薪年假（满 1 年 5 天起）+ 节日福利（春节、中秋、端午等）+ 生日福利 + 定期团建+住房补贴；​ 3.职业发展：完善的培训体系（产品知识、销售技巧、管理能力等）+ 清晰的晋升路径（副店长→店长），公司优先从内部提拔优秀员工；​ 4.其他福利：舒达床垫员工内购优惠、免费睡眠知识培训、舒适的工作环境（门店配备空调、休息区）。​