# 任职要求
一、硬性要求
学历：本科（统招）及以上，安全管理、治安学等相关专业优先；
经验：8 年 安保 / 安全管理经验，3 年 团队管理，有部队经历，团级干部加分；
资质：持高级保安员证、安全管理人员资格证，有消防 / 注册安全工程师证优先。

二、核心能力
团队管理：搭建团队、制定考核，协调公安 / 消防等跨部门；
风险防控：识别安全风险，制定方案，组织安全演练；
应急处置：突发情况快速决策、现场指挥，落地应急预案；
制度落地：结合法规搭建安保制度，通过培训 / 检查确保执行。

三、职业素养
责任心强、决策果断、保密意识足。




# 岗位职责

一、岗位核心定位67
67负责统筹学院安全管理，搭建安保体系、防控安全风险、带队处置应急事件，保障人员、财产、信息安全，是组织安全的 “核心守护者”。

二、安全体系搭建与管理
统筹制定学院安保管理制度（如门禁、访客、消防管理等），对接国家安全法规，确保制度合规落地；
搭建安保团队架构，明确岗位职责，组织招聘、培训与考核，提升团队专业能力。

三、风险防控与应急处置
定期排查安全隐患（消防、治安、设施安全等），制定防控方案，优化监控、门禁等安防设施；
主导制定突发事件应急预案（火灾、冲突、外来闯入等），组织应急演练，突发情况时现场指挥处置，降低损失。

四、日常安全管理
统筹日常安保工作（巡逻、值守、访客登记等），监督执行情况，确保人员、财产安全；
对接公安、消防等外部部门，协调开展联合检查、治安维护等工作。

五、安全事务协调与反馈
处理安全相关投诉与纠纷，及时反馈处理结果；
定期向管理层汇报安保工作情况，提交安全风险报告与改进建议。