职责描述： 1、负责证券公司合规审查机制建设及管理，负责合规审查专项工作；负责具体合规审查和管理工作，包括但不限于审核各类合同及其他法律类文件，审核各项管理制度、流程、监管文件等以及审查新产品新业务方案、重大机制流程和重大决策等。 2、负责对总部相关业务进行内部合规检查，为公司相关业务提供合规咨询、合规宣导与培训。 3、持续关注监管新规，进行监管信息传导，组织全公司各部门、各子公司外规内化工作。 4、通过运用系统数据手段，组织推动规范业务流程，进行业务合规监控，防范监管风险。 5、负责子公司合规管理工作，统筹子公司合规宣导合规报告、合规检查、有效性评估、合规考核及监管沟通等； 6、根据公司及部门工作安排，完成公司、部门交办的其他工作。 任职要求： 1、有良好的道德品质，正直诚信，原则性强，无任何违法违规或不良从业记录； 2、硕士研究生及以上学历，法律、金融、经济、会计等相关专业；通过国家法律职业资格考试，具备证券从业资格、基金从业资格；同等条件下通过CPA、CFA、FRM考试者可优先考虑； 3、3年及以上国内大型证券公司总部合规、法务等相关工作经验，熟悉证券公司及子公司合规管理工作，了解证券公司证券公司经纪、投行、资管、自营业务，具备合规审查、监管报送、反洗钱、信息隔离墙等方面专项工作经验；同时具有2年以上投行、自营、资管等券商总部业务工作经历者可优先考虑； 4、具备较强的组织、协调及沟通能力，有较强的分析总结能力、文字表达能力和学习能力，具有较强的事业心和工作责任感，能适应高强度工作及紧急任务。