1、负责酒店前台、客房的运营管理与督导
2、定期检查酒店的软硬件状态，确保符合标准。
3、参与审核各类物资采购计划，并在日常运营中关注能耗等成本，制定控制措施
4、负责制定酒店的年度、月度运营计划、预算及经营指标，并督导部门执行。
5、分析市场变化，参与制定价格策略和市场营销策略，以提升酒店整体收益，同时客诉处理与各方面关系维护。
6、做好团队的领导与培养监督，并提升前台、客房、餐饮等部门的对客服务质量，确保满足或超越宾客期望。
任职资格：
45岁以内，本科及以上学历，有相关经验。
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