一、岗位基本信息
岗位名称：海外劳务项目经理
岗位性质：海外项目运营 客户开发
对应行业：土建施工单位、建筑总包等（服务新加坡和欧洲客户）
工作地点：杭州市临平区五洲路新福汇云创中心
岗位职责!
1.负责海外援建项目以及海外务工项目的开发与执行;
2、管理并维护好与核心大客户的长期合作关系;
3、跨部门合作，协调并优化内外部工作流程，不断提高工作效率;
任职要求:
1、本科学历，市场营销、工程建筑等相关专业优先;
2、雅思6分以上，能够流利的用英语进行交流;
3、熟悉海外援建务工项目，有欧洲、非洲、大洋洲、中东援建工程公司资源的优先;能够适应出差，有比较强的公关能力，有成功的海外项目谈判经验；
4、具备良好的职业操守、较强的责任心和敬业精神。
四、薪资待遇
薪资结构：基础月薪 10K-15K 绩效工资 2-3K（按团队总回款利润的 1% 提成，一个项目可连续拿 12 个月提成），综合工资20K-30K
福利保障：
入职缴纳社保（当月 15 日前入职当月缴，15 日后入职次月缴），转正次月缴纳公积金；
定期团建、节假日福利、出国补贴等；
法定节假日加班计发加班工资。
发薪日：次月 25 日。
五、工作时间
常规时间：9:00-18:00，午休 11:30-13:30；
休息制度：大小休（单双休交替）；
加班说明：根据项目进度需配合出差，海外出差频率较高。
六、晋升途径
纵向晋升：海外劳务项目经理→区域项目总监（负责 2-3 个业务区域，单区域团队 5-10 人）；
横向发展：可参与外地分公司筹建（如海外办事处），未来可负责分公司运营管理。