职位描述
岗位职责：
1.协助店铺经理以及区域经理完成部门员工的日常管理及培训，客户服务、店铺陈列、营运成本控制目标；
2.协助公司确保公司的各项制度和流程的全面贯彻执行；
3.服从上级领导的其他工作指示。
岗位要求：
1.活力、精力充沛、自信的并且具有较强的顾客服务意识；
2.具备良好的沟通,领导和执行能力，能承受一定的工作压力；
3.1-3年零售行业工作经验；
4.专科及以上学历。
我们希望：
您是一位竞争者
他们专注，有竞争力。他们也乐于承担经过计算的风险。他们非常专注于取得成果。他们更多的是被逻辑而不是情感所驱使。
您是一位交流者
他们有能力发现人们的潜在动机，这些洞察力使他们成为有说服力和鼓舞人心的沟通者。他们是天生的调解人，理解不同的观点，重视积极、包容的环境。
欢迎加入我们！