一、职位描述
1.办公室环境的日常维护管理。
2.文件管理：公司内外部文件、证件等分类归档存查以及电子版本文件存入电脑档案备查。对合同进行归档，并对于有期限的合同做好到期提醒工作。
3.制度管理：行政管理制度的拟定以及监督实施。
4.负责办公用品的采购及管理、固定资产管理。
5.负责员工工服的申购、领用、退还保管相关工作。
6.宿舍协调：对员工宿舍进行管理、协调。
7.对员工餐进行监督管理，确保员工用餐满意度。
8.负责会议的组织与协调，根据领导安排做好会议纪要，抄送相关部门，并跟踪会议待落实事项进展。
9.车辆管理：负责车辆派遣、调度（加油、维修、保养）管理以及车辆保险的购买。
10.园区巴士：园区巴士的日常运营管理。
11.费用管理：员工餐费、办公费用等行政管理费用及每月统计。
12.负责日常基础的对外接待工作。
13.完成上级领导临时交办的各项工作任务。
二、任职资格
1．本科及以上学历，28-35岁，从事企业行政工作3年以上，有服务行业行政工作经验者优先。
2．有亲和力，有较强的沟通能力及文字功底，能吃苦耐劳。
3．持有机动车驾驶证，2年以上驾龄。
三、福利待遇
双休，五险一金，薪资面议。