岗位职责： 1、负责公司日常法务工作，主要包括： 起草、审核各类合同及法律文书，确保内容合法、合规、风险可控； 为各业务部门提供日常法律咨询，识别运营中的法律风险，提出前瞻性防范建议； 协助处理突发事件及法律纠纷案件（如发生），参与应对策略制定与执行支持。 2、负责出口管制合规相关工作，具体包括： 跟踪、研究公司业务所涉国家和地区的出口管制法律法规（如EAR、ITAR等），开展合规政策分析并输出落地建议； 协助推进出口管制合规管理体系的建设、实施与持续优化； 参与制定、修订公司出口管制合规管理制度、业务流程及操作指引； 解答业务团队在日常运营中的出口管制合规咨询，提供清晰、可执行的解决方案。 完成上级交办的其他合规相关工作，包括但不限于数据安全与隐私保护、反商业贿赂等专项合规事务的支持与推进。 岗位要求： 1、法学或法律专业硕士学历，已通过国家统一法律职业资格考试； 2、具备3年以上律师事务所或大型企业（优先芯片、高科技行业）法务合规工作经验； 3、具备独立开展法务与合规工作的能力，逻辑思维清晰，学习与分析能力强，能够快速掌握新规要求并完成重点法律问题研究与风险研判； 4、具备优秀的跨部门沟通与协作能力，能够以项目负责人（PM）角色推动合规项目落地，协调资源并确保执行成效； 5、责任心强，执行力高，能够在复杂、高压的工作环境中保持专业与高效。