职位描述：
岗位职责:
1.根据公司经营战略目标，确定部门销售工作目标与实施计划，进行销售预测，制定部门年度经营预算，完成公司制定的销售目标任务，关注于维护和提高公司市场竞争力；
2.制订行之有效的行业销售拓展策略和计划，确保行业销售收入的快速增长，并定期审核调整，促使销售计划的执行及行业销售目标的达成；
3.支持重要项目的销售，并负责重要项目的合同谈判及签订；
4.客户关系管理：拓展、管理销售渠道，协调维护并稳固客户关系；
5.建立和管理销售队伍，招募、培训、考核、激励下属员工，提升部门工作效率；
6.支持下属员工完成下达的任务指标，领导团队达成月度、季度及年度销售目标；
7、完成上级安排的其他工作。
任职资格：
1.学历要求：
统招本科及以上学历，理工科专业优先。
2.工作经验
-连续5年以上it、系统集成方案销售背景，4年以上销售和项目管理经验；
-有教育行业、政府行业、系统集成行业工作经验优先；
-精通熟悉营销、管理相关知识，具备目标绩效管理、过程控制、发展合作、冲突管理等方面的知识与实践技巧；
-具备突出的演讲、沟通、系统思维能力；
-具备分析判断、决策、战略思维、驾驭全局、资源整合的能力；
-工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维；
-善于激发团队成员工作热情，能够发挥团队合力。
3.能力要求：
-具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力；
-优秀的市场拓展、项目协调、谈判能力，具有高度的工作热情和责任感；
-良好的沟通协调能力和团队合作意识，能够主动总结和分享自己的销售经验。
4.素质要求：
-工作踏实，态度积极，能够承受较强的工作压力，能适应严格项目管理及公司的各项管理制度；
-有较强的责任心，正直诚实，值得信赖、有冲劲，意志坚定。