职位描述
职责描述:
1. 推进Continuous Improvement文化：根据运营中心的节奏推进WCOM，建立持续改善文化。
2. 风险管理：
识别工厂围绕着EHS、食品安全、法规以及其他经营管理维度的的风险，带领团队制定有效的预防措施并且PDCA闭环机制，以结果维度预防重大事故。
3. EHS管理：
持续深化EHS文化，完成从“要我做”到“我要做”的文化转型；
划分清晰的安全责任地图，明确各部门的职责，确保安全责任层层落实至基层；
监测EHS事故金字塔，保证发生的事故及时报道，进行有效的整改，并且制定有效的预防措施。
4. 质量管理：
建立一次做对，持续改进的质量文化。
层层落实法规、质量、GMP、HACCP要求，保证SOP能够得到严格的执行，坚决杜绝触及红线的行为；
参与体系内审、外审，并且确保及时完成不符合事项的整改；
定期监测，并且通过QCC、六西格玛等CI工具的应用，确保达成公司各项质量目标。
5. 交付管理：
根据Supply