职位描述
职位描述：
1.协助业务部总监对业务部的人力与绩效管理，完成年度指标。
2.实施市场拓展，为客户提供量身订制的风险管控、财富管理、保险金融等服务。
3.协助新入职跨行业人才的日常的培训及辅导。
4.协助业务部总监组织有针对性的营销和人力发展的培训，提升所有项目人员的销售能力及推动晋升意愿，发展组织。
5.推动专案项目的各项荣誉体系。
6.协助业务部总监维持业务部的正常运作。
岗位要求：
1.大专及以上学历。
2.有5年以上工作资历者优先。
3.主动积极，有较强领导力及影响力。
4.有较强的沟通能力，团队组织，协调能力和督导能力。
职位福利：绩效奖金、补充医疗保险、员工旅游、带团队、出国游、定期团建、周末双休、公司重点项目