1、职域队伍招募、活动量管理、产品及销售技能培训、销售督导；
2、职域项目统筹推动，职域活动的策划和实施、制作营销辅助工具及材料；
3、建立追踪辅导体系，定期分析职域销售行为，协调B端支持；
4、达成分公司职域业务服务和业务目标。
岗位要求：
1、相貌端正、形象气质佳、身体健康、无不良生活嗜好；
2、具备良好执行能力、善于沟通、有责任心。
3、本科及以上学历
4、3年以上同业职域或营销渠道业务督训管理经验
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