（一）岗位职责
1.战略规划与体系建设：依据公司总体战略，制定并完善电力交易相关的市场策略、管理体系、风险控制流程与制度，构建高效、合规的交易团队架构与决策流程。
2.市场研判与决策支持：深入研究国家、区域电力市场政策、规则及改革动态，整合内外部信息，对电力市场供需、价格（包含中长期、现货、绿电、绿证等）进行深度分析与中远期趋势研判，为公司的重大投资、生产、经营决策提供核心依据和专业建议。
3.策略制定与执行监督：领导团队制定年度、季度、月度交易策略与组合方案，执行重大交易计划。监督过程中的申报、出清、结算等全流程，并对交易结果和风险暴露进行动态监控与调整。
4.交易运作与风险把控：主导或参与重大、复杂的电力交易项目的谈判与决策。建立并完善交易风险量化评估模型与管控体系，制定风险控制方案，确保交易合规性与资产安全。
5.团队管理与专业赋能：负责电力交易团队的建设、管理与考核，进行目标分解、过程督导与专业赋能。建立人才培养机制，持续提升团队的市场分析、策略制定、操盘执行及风险防控能力。
6.内外部协同与资源拓展：对内协同生产、经营、财务、法务等部门，确保交易策略与公司经营目标一致。对外拓展并维护与电网公司、交易中心、金融机构、重要客户及行业伙伴的战略合作关系，获取市场信息与交易机会。
7.完成上级交办的其他战略性工作。
（二）任职条件
1.教育背景：大学本科及以上学历，电气工程、能源经济、金融工程、应用数学、计算机等相关专业。
2.工作经验：具备8年以上电力行业工作经验，其中至少5年专注于电力市场交易、电力金融或能源投资领域。拥有3年以上电力交易团队管理经验，并曾担任交易团队负责人或核心决策角色。
3.专业能力：深刻理解电力市场运行机制、交易规则与政策演变。精通电力中长期、现货、辅助服务、绿电绿证等各类交易品种的策略设计与实操。具备强大的数据分析、电价预测建模及量化风险管理能力。熟悉售电公司或发电集团交易业务全流程。
4.管理与领导力：具备出色的战略思维、市场洞察力和商业判断力。拥有优秀的团队领导、组织协调和跨部门沟通能力。能够在高压环境下做出清晰、果断的决策。